Моделирование и анализ данных
2014. Том 4. № 1. С. 91–103
ISSN: 2219-3758 / 2311-9454 (online)
Малая группа в условиях потери одного из участников
Аннотация
Общая информация
Рубрика издания: Анализ данных
Тип материала: научная статья
Тематический сетевой сборник: 25 лет научных публикаций в журналах издательства МГППУ
Для цитаты: Байков С.В. Малая группа в условиях потери одного из участников // Моделирование и анализ данных. 2014. Том 4. № 1. С. 91–103.
Фрагмент статьи
Рассмотрим социальную группу, объединяющую людей, которые стремятся к общей цели. Обычно её возглавляет один из участников, и от того как он выполняет свою роль зависит успешность проекта. При успешном продвижении участники группы склонны полностью ему доверять и не слишком вникать в тонкости его деятельности. В такой ситуации неожиданная потеря руководителя приводит к весьма тяжёлым последствиям. Разумеется, любая система, особенно система с высокими рисками, пытается себя защитить. «Каждый сержант и солдат обязаны защищать командира в бою, в случае его ранения или гибели смело брать командование подразделением на себя.»[13] – таким образом, боевой армейский устав предусматривает процедуру оперативной замены выбывшего элемента. В больших группах есть система заместителей. Но в малой группе обычно заместителей нет, а роли в команде не предусматривают замену руководителя. Возникает вопрос, как будет складываться судьба группы до полноценной его замены? Как долго она сможет существовать в «безголовом» состоянии? Сможет ли она достигнуть цели?
Литература
- McGrath, J. E. Groups: Interaction and Performance. 1984.
- Р. Л. Кричевский, Е. М. Дубровская. Социальная психология малой группы. − М.: Аспект Пресс, 2001.
- Ильин, Е. П. Все основные стили руководства кратко. Elitarium. [В Интернете] http://www.elitarium.ru/2011/09/19/stili_rukovodstva_kratko.html.
- Wikipedia. [В Интернете] http://ru.wikipedia.org/wiki/Майк_(безголовый петух).
- Katzenbach and Smith. 1993.
- Janis, I.L. Groupthink. Psychology Today. 1971.
- George, A. M. The Magical Number Seven, Plus or Minus Two: Some Limits on our Capacity for Processing Information. 1956.
- Эффект группомыслия.Psylist.net [В Интернете] http://psylist.net/socpsy/00027.htm
- Katzenbach J., Smith D. The wisdom of teams. − Boston, 1993.
- Козелецкий Ю. Психологическая теория решений. − М.: Прогресс, 1979.
- Yourdon E., "Death March", Prentice Hall, 1997.
- Рейнвотер Дж. Ханк. Как пасти котов. Наставление для программистов, руководящих другими программистами.
- Боевой устав по подготовке и ведению общевойскового боя. Часть 3. Взвод, отделение, танк. − М.: Военное издательство, 2005.
- Андреева Г.М. Социальная психология. − М.: Наука, 1994.
- Майерс, Дэвид Дж. Социальная психология /пер. З. Замчук. − СПб: Питер, 2013.
- Левин К. Разрешение социальных конфликтов [Пер. с англ. И. Ю. Авидон]. − СПб.: Речь, 2000.
- Завуч. [В Интернете] http://ru.wikipedia.org/wiki/Завуч.
- Социализация. [В Интернете] http://ru.wikipedia.org/wiki/Социализация.
- Кадровый резерв. [В Интернете] http://ru.wikipedia.org/wiki/Кадровый_резерв.
Информация об авторах
Метрики
Просмотров
Всего: 1005
В прошлом месяце: 5
В текущем месяце: 0
Скачиваний
Всего: 753
В прошлом месяце: 2
В текущем месяце: 0