Специфика социально-психологического климата межличностных конфликтов как фактора реализации форсайт-проектов

В статье представлены материалы, раскрывающие специфику проявления социально-психологического климата и протекания межличностных конфликтов в условиях форсайт-команд. При этом продемонстрировано, что, с одной стороны, спокойный, стабильный социально-психологический климат в целом ряде случаев никак не гарантирует повышения эффективности совместной деятельности членов форсайт-команды, а с другой стороны, наличие даже острых межличностных конфликтов далеко не всегда приводит к деструктивным последствиям в ходе реализации форсайт-проектов. Подчеркивается, что в этом плане определяющими переменными выступают уровень социально-психологического развития группы, а также характер совместной деятельности и конкретная стадия ее реализации.

В статье представлены материалы, раскрывающие специфику проявления социально-психологического климата и протекания межличностных конфликтов в условиях форсайт-команд. При этом продемонстрировано, что, с одной стороны, спокойный, стабильный социально-психологический климат в целом ряде случаев никак не гарантирует повышения эффективности совместной деятельности членов форсайт-команды, а с другой стороны, наличие даже острых межличностных конфликтов далеко не всегда приводит к деструктивным последствиям в ходе реализации форсайт-проектов. Подчеркивается, что в этом плане определяющими переменными выступают уровень социально-психологического развития группы, а также характер совместной деятельности и конкретная стадия ее реализации.

1. Гоулман Д. и др. Эмоциональное лидерство. Искусство управления людьми на основе эмоционального интеллекта. М., 2005.
2. Джуэлл Л. Индустриально-организационная психология. СПб., 2001.
3. Кондратьев М.Ю. О научной психологической школе А.В. Петровского в Московском городском психолого-педагогическом университете // Социальная психология и общество. 2011. № 3.
4. Майерс Д. Социальная психология. СПб., 2000.
5. Социальная психология — Форсайту / Под ред. М.Ю. Кондратьева и В.П. Третьяка. М., 2010.
6. Третьяк В.П. Форсайт в вопросах и ответах. М., 2007.
7. Финк С. Управление поведением: раскрывая лучшее в людях // Курс МВА по менеджменту. М., 2004.